Over ons
Waar het begon
Een paar jaar geleden kruisten onze wegen bij een organisatie in vastgoedfinanciering.
Riccardo werkte er als interim HR Officer/Projectmanager en Suzanne is er nog steeds actief als Senior HR Business Partner.
Tijdens onze samenwerking maakten we ooit een grapje: “We zouden eigenlijk samen een bedrijf moeten beginnen.”
Wat begon als een luchtige opmerking, groeide al snel uit tot een serieus idee. We merkten namelijk dat onze kennis en vaardigheden elkaar perfect aanvulden.
Steeds vaker werden we geconfronteerd met complexe vraagstukken rondom (kennis)migratie, zowel binnen de organisatie als in ons externe netwerk. Daarbij viel ons één ding op: waarom is er zoveel onduidelijkheid over dit onderwerp?
Toen realiseerden we ons: (kennis)migratie is een thema waar binnen bedrijven nog te weinig aandacht voor is, terwijl het in de praktijk zoveel impact heeft. Precies daar willen wij verandering in brengen.
Waar we in geloven
Wij geloven dat duidelijkheid en begeleiding hét verschil maken voor zowel organisaties als internationale talenten.
Door werkgevers, erkende referenten en (kennis) migranten te ondersteunen met praktische kennis, heldere processen en persoonlijke begeleiding, zorgen we ervoor dat iedereen zich kan richten op waar het echt om gaat: groeien, samenwerken en succes boeken. Transparantie, betrouwbaarheid en menselijkheid vormen daarbij de kern van onze aanpak.
Wie we zijn
Riccardo de Jong
Oprichter en HR Consultant
Riccardo heeft een achtergrond in HR, recruitment en projectmanagement en procesoptimalisatie. Vanuit zijn ervaring in personeelszaken ontzorgt hij werkgevers en helpt hij kennismigranten beter grip te krijgen op IND-procedures, salarisnormen en het erkend referentschap.
Zijn aanpak is praktisch en duidelijk: Riccardo vertaalt complexe regelgeving naar concrete stappen, zodat organisaties en kennismigranten zich kunnen richten op wat echt belangrijk is in een succesvolle samenwerking en soepele start in Nederland.
Naast zijn advieswerk draagt Riccardo bij aan de kennisbank van Joinwise, waar hij artikelen en praktische handvatten deelt om actuele informatie voor iedereen toegankelijk te maken.
“Mijn missie is om kennismigratie begrijpelijker en toegankelijker te maken zodat zowel werkgevers als internationale talenten zich kunnen focussen op een goede samenwerking.”
Suzanne Danen - Kober
Mede-oprichter en HR Consultant
Suzanne heeft ruim 18 jaar ervaring in diverse HR rollen en branches en heeft daarnaast een achtergrond in recruitment en kennismigranten casuïstiek.
Haar realistische en pragmatische aanpak zorgt voor passende oplossingen en advies bij vraagstukken rondom kennismigratie, voor zowel (toekomstige) werknemers als werkgevers. Haar kracht is haar kennis en het realiseren van een werkbare oplossing voor alle betrokken partijen.
Naast haar advieswerk bij Joinwise is Suzanne werkzaam als senior HR Business Partner binnen de financiële dienstverlening.
“Mijn missie is om internationaal talent en werkgevers te verbinden door eerlijk advies en persoonlijke begeleiding, zodat er waardevolle en duurzame arbeidsmarktmatches ontstaan.”
Join ons
Bij Joinwise staan we altijd klaar om nieuw talent te verwelkomen.
Heb jij zin om kennismigratie eenvoudiger en toegankelijker te maken?
Stuur gerust een open sollcitatie.